Melalui inisiatif seperti Timmy Happiness Index (THI), MyJourney, dan IDN Academy, Winston memastikan bahwa setiap karyawan memiliki kesempatan untuk berkembang secara profesional dan emosional. Head of People Operations IDN, Risa Karmila, dalam rilisnya kepada Lifestyle studiopena.com, Selasa (18/11/2025), “Kepemimpinan Winston sangat berperan dalam membentuk budaya people first di IDN.”
“Dia memimpin dengan empati, kepercayaan, dan kepedulian yang tulus, nilai-nilai yang terus menginspirasi kami untuk menciptakan lingkungan kerja di mana setiap Timmy merasa didukung, dihargai, dan diberdayakan untuk berkembang,” ujarnya.
Penghargaan ini menegaskan komitmen Winston untuk terus memberikan kepemimpinan yang berfokus pada karyawan, menciptakan ruang kerja yang hangat, inklusif, dan bermakna bagi setiap Timmy.
